Técnico em Contabilidade
Carga Horária:
900 horas
Objetivos
-
Preparar
o profissional Técnico em Contabilidade através do conhecimento da legislação
pertinente, e especialmente da que regulamenta o exercício da profissão.
-
Propiciar
ao aluno conhecimentos contábeis oportunizando domínios de aplicações em
situações específicas em seu ramo de atividade.
Perfil
Profissional de Conclusão
O egresso
do Curso Técnico em Contabilidade deverá ser um profissional capaz de:
- Competências
Técnicas Específicas voltadas aos conhecimentos da contabilidade,
particularmente aqueles relacionados com aspectos técnicos, tais como:
contabilidade; finanças; legislação trabalhista, tributária e empresarial.
- Competências de Administração relacionadas à
organização empresarial, tais como: diretrizes do planejamento e dos projetos
organizacionais; bases do sistema orçamentário e das estruturas societárias das
organizações;
- Competências de Gerenciamento da Informação,
dada a importância da tecnologia da informação e os sistemas de gestão
integrados nas organizações, compreendendo e analisando procedimentos
relacionados à gestão do ciclo financeiro; coordenando operações relacionadas
aos ciclos contábil, comercial, industrial, bancário e público.
- Competências de Comunicação, demonstrando a
capacidade de trabalhar em equipe dentro da área contábil ou em grupos
multidisciplinares.
- Competência Emocional, requisito indispensável
para o profissional do século XXI, permitindo-lhe alcançar o equilíbrio
emocional.
Competências do
Técnico em Contabilidade
-
Identificar
e interpretar as diretrizes do planejamento estratégico, do planejamento tático
e do plano diretor aplicáveis a gestão organizacional.
-
Identificar
as estruturas orçamentárias e societárias das organizações e relaciona-las com
os processos de gestão específicos.
-
Interpretar
resultados de estudos de mercado, econômicos ou tecnológicos, utilizando-os no
processo de gestão.
-
Utilizar
os instrumentos de planejamento de recursos humanos.
-
Utilizar
os instrumentos de planejamento tributário, financeiro e contábil.
-
Utilizar
os instrumentos de planejamento de recursos materiais, do patrimônio, dos
seguros, da produção e dos sistemas de informações.
-
Executar
os procedimentos do ciclo de pessoal.
-
Executar
os procedimentos do ciclo tributário, financeiro e contábil.
-
Executar
os procedimentos do ciclo de recursos materiais, do patrimônio, dos seguros, da
produção e dos sistemas de informações.
-
Controlar
e avaliar os procedimentos do ciclo de pessoal.
-
Controlar
e avaliar os procedimentos do ciclo tributário, financeiro e contábil.
- Controlar e avaliar os procedimentos do ciclo de recursos materiais, do patrimônio, dos seguros, da produção e dos sistemas de informações.
-
Avaliar
e organizar informações estruturando-as de forma a suprir o processo de
planejamento.
-
Interpretar
os fundamentos da gestão e das organizações.
-
Organizar
e executar os controles das posições utilizando os mecanismos técnicos na
elaboração do planejamento e das peças orçamentárias.
-
Estabelecer
a identidade das sistemática orçamentária e societária e suas relações nas
empresas.
-
Identificar
operações e fatos contábeis.
-
Reconhecer
débito e crédito.
-
Reconhecer
os livros de Escrituração.
-
Interpretar
Plano de Contas.
-
Reconhecer
codificação de contas.
-
Classificar
documentos, em conformidade com a origem da informação.
-
Efetuar
lançamentos.
-
Identificar
operações que envolvam ativos, passivos, receitas e despesas
-
Reconhecer
elementos básicos de custos.
-
Elaborar,
sob supervisão superior, o plano de contas e o manual de codificação de eventos
contábeis.
-
Elaborar
e organizar rotinas contábeis definindo os procedimentos de recepção e
encaminhamento da documentação a lançar e seus comprovantes.
-
Organizar
as rotinas para levantamento de balancetes, extratos de contas específicas e
demonstrações contábeis, patrimoniais, financeiras e orçamentárias, com notas
explicativas.